在当今风起云涌的企业数字化转型浪潮中，人力资源管理领域尤其是外援管理，犹如航行在波涛中的船只，面临着重重难题。北京百特云享科技有限公司匠心打造的平台化个性化HR外接管理系统——百特搭外援管理系统，恰似一座明亮的灯塔，为企业解决这些难题指引方向。

外援管理痛点困局

当前，企业外援管理大多依赖线下人工方式。用人部门繁杂、外援种类多样、供应商众多，导致业务协同工作量如大山般沉重，风险管控也如同在迷雾中摸索。需求跟踪难、预算控制难、费用统计难等问题，像一道道枷锁，严重束缚了企业的管理效率，增加了成本负担。

流程自动化解决方案

百特搭外援管理系统以在线化、移动化、集成化、智能化的应用搭建与管理平台为核心。它涵盖业务流程管理、表单页面设计、报表管理等10大功能模块，具备强大的集成对接和定制开发能力。通过流程自动化，为企业提供了高效、便捷的人力资源管理工具，助力企业驶向数字化转型和管理优化的彼岸。

核心功能自动化亮点

系统拥有一套完善且自动化的功能体系。从外援需求管理的报批、审批、变更、撤销，到筛选管理的简历初筛、面试安排；从入场管理的信息审核、确认，到驻场管理的信息管理、费用变更；从考勤管理的多种打卡方式、审批，到离场管理的申请、评价；再到费用核算的考勤确认、结算单生成，以及供应商管理的信息维护、准入、评价等，每个环节都实现了流程自动化。此外，还有系统监控与分析、通知中心、帮助文档与知识库等辅助功能，为企业管理保驾护航。

用户收益自动化呈现

使用该系统，企业能够通过流程自动化实时了解需求进度，更快更好地满足用人部门需求。仅需5天即可完成费用结算，工作效率得到大幅提升。预算把控更加及时，有效避免超预算情况。供应商绩效有迹可循，实现优胜劣汰，推动企业实现数字化转型和管理优化。

典型场景自动化适配

该系统适用于工时制管理，如泛IT人员（软件、硬件、运营）和工厂工人。在项目制管理中，虽用工不在管理范围，但可通过流程自动化与业务方及各个系统单独管理进行协同。

成功案例自动化借鉴

公司拥有三家大型公司（10w +、4w +、2w +）外接系统建设经验，多维度提供参考经验，原版业务团队保障系统开发和服务质量，其流程自动化的成功实践值得众多企业借鉴。

百特搭外援管理系统凭借懂业务、平台化建设思路等核心优势，以及高效、快速响应等特点，能为企业带来显著的价值提升。如果您的企业也面临外援管理难题，不妨选择与我们合作，建设初期项目整包，需求明确；建设后期提供服务框架，小需求邮件确认立即调整。现在就可以免费试用，让我们携手助力企业实现数字化转型和管理优化，共创美好未来。